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À propos d’Indeed Évaluations

Qu’est-ce qu’Indeed Évaluations?

Indeed propose une solution gratuite* de tests de compétences pour vous aider à identifier rapidement les candidats les plus prometteurs. Vous pouvez envoyer des évaluations de compétences à des candidats afin de comparer leurs résultats à ceux d’autres candidats qui ont complété la même évaluation.

Vous pouvez choisir d’inclure une évaluation aux offres d’emploi que vous publiez directement sur Indeed. Dans ce cas, lorsque les candidats postuleront, ils recevront une invitation électronique contenant les instructions pour effectuer l’évaluation. Vous pouvez également inviter les candidats à passer une évaluation directement à partir de votre tableau de bord de l’employeur et utiliser Indeed CV pour voir les candidats qui ont complété une évaluation.

 

Puis-je modifier ou personnaliser les évaluations?

Une équipe de psychologues industriels/organisationnels (I/O) et d’autres experts ont conçu nos évaluations pour mesurer les compétences propres à un secteur, et leur ont donné une durée et un niveau de difficulté appropriés. Étant donné que les évaluations sont élaborées avec le plus grand soin, elles ne peuvent être modifiées.

 

Suis-je certain de trouver un excellent candidat si j’utilise les évaluations?

Les évaluations sont un outil de repérage plutôt qu’un outil de sélection. Les employeurs devraient tenir compte des résultats des évaluations dans l’ensemble du processus de recrutement, plutôt que de s’en servir uniquement pour prendre des décisions d’embauche.

* Des conditions générales, des critères de qualité et des limites d’utilisation s’appliquent.



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