Les chercheurs d’emploi se servent d’Indeed pour y trouver le plus grand choix d’emplois qui leur sont pertinents. La commandite d’offres d’emploi de votre Site Carrière ou Système de suivi des candidatures (ATS) est un moyen efficace de leur attribuer une place de choix parmi les milliers d’offres gratuites qui défilent quotidiennement dans les résultats de recherche d’Indeed. En effet, vous pouvez facilement créer une campagne d’Annonces commanditées en effectuant les étapes suivantes.
1. À partir des onglets « Toutes les annonces » ou « Campagnes », cliquez sur « Nouvelle campagne ».
2. Sélectionnez les offres d’emploi de votre Site Carrière ou ATS que vous souhaitez ajouter à votre campagne.
- Gérer les annonces de votre campagne : pour ajouter des offres d’emploi, sélectionnez la source de celles que vous souhaitez commanditer. Les sources s’affichent en fonction des offres d’emploi qu’Indeed a trouvées sur votre Site Carrière ou dans votre ATS. Une fois que vous avez sélectionné la source, vous verrez les offres s’afficher sur le côté droit de votre écran. À partir de là, vous pouvez commanditer toutes vos offres d’emploi ou appliquer un filtre pour trouver des offres précises.
- Ajouter des offres d’emploi : plusieurs options de filtrage s’offrent à vous, notamment par titre du poste, pays et ville. Certains de ces filtres, comme celui du titre du poste, permettent d’effectuer des recherches. Ainsi, vous pouvez facilement trouver les offres d’emploi idéales à ajouter à votre campagne. Une fois que vous avez défini un filtre, vous verrez sur le côté droit de votre écran la liste mise à jour des offres d’emploi ajoutées à votre campagne. Vous pouvez exclure des offres individuellement en cliquant sur l’icône « X » qui se trouve juste à côté d’elles.
- Exclure des offres d’emploi : vous pouvez ajouter d’autres filtres pour des types d’offres d’emploi que vous aimeriez exclure. Nous recommandons l’exclusion d’offres d’emploi qui couvrent l’ensemble d’un pays ou d’une province, car celles-ci pourraient vous faire dépenser votre budget rapidement.
- Exporter une liste d’emplois : exportez la liste d’offres d’emploi dans votre campagne en cliquant sur le bouton « Exporter » situé dans le coin supérieur droit de votre écran.
3. Modifier des campagnes existantes et faire appel aux fonctionnalités avancées.
La fonctionMots-clés et requête est une option avancée servant à sélectionner des offres d’emploi ajoutées à une campagne. Le gestionnaire de campagnes ne prend en charge qu’une seule méthode de sélection d’offres d’emploi : soit celle basée sur les filtres, soit celle basée sur l'utilisation de l’option « Mots-clés et requête ». Si vous souhaitez modifier une campagne existante qui a été créée en utilisant une ancienne version du gestionnaire de campagnes, vous ne verrez que l’option « Mots-clés et requête ».
4. Définir le budget de votre campagne.
Lorsque vous aurez trouvé les offres d’emploi idéales pour votre campagne, il sera temps de fixer un budget. Deux options s’offrent à vous : Automatique ou Coût par clic.
- Option « Automatique »: Indeed optimisera vos dépenses pour vous offrir le meilleur résultat au prix le plus bas, selon le budget et le calendrier définis. Si vous sélectionnez cette option, vous devez saisir votre budget et votre calendrier budgétaire (sur une base mensuelle ou ponctuelle). Nous recommandons l’option « Automatique » à la plupart de nos clients.
- Option « Coût par clic » : choisissez un coût qui reflète le montant qu’un clic sur une annonce vaut pour votre entreprise. Vous ne payerez jamais plus que ce montant. Si vous sélectionnez cette option, vous devez saisir le montant maximal que vous êtes prêt à dépenser par clic. L’établissement d’un montant maximum par mois, par jour ou par paiement unique pour votre budget de campagne est facultatif.
5. Fixer le calendrier de votre campagne.
Après avoir établi votre budget, vous devez fixer la date de début de votre campagne. Vous pouvez définir cette dernière comme étant active ou en suspens.
- Active : votre campagne démarre dès sa création ou à une date précise que vous avez fixée. Vous pouvez également choisir de répartir votre budget au prorata pendant le premier mois.
- En suspens : vous aurez à modifier la campagne à une date ultérieure pour qu’elle commence.
6. Définir des limites pour les offres d’emploi (facultatif).
Vous pouvez limiter le nombre de candidatures ou le montant des dépenses par emploi parmi toutes les offres d’emploi dans une seule campagne. Quand une Annonce commanditée atteindra sa limite, elle sera suspendue. Le reste de votre budget sera dépensé pour des annonces actives dans la campagne.
7. Nommer votre campagne et ajouter un jeton de suivi.
L’ajout d’un jeton de suivi est facultatif. Ce dernier est une courte chaîne de texte ajoutée à l’URL et qui aide à connaître le nombre de fois où des chercheurs d’emploi ont cliqué sur les Annonces commanditées. Tout jeton existant sera ajouté en fonction de segments existants. Cependant, vous pourrez le modifier, au besoin.
8. Créer votre campagne.
Après avoir rempli toutes ces sections, cliquez sur Créer la campagne. Votre campagne s’affichera alors sur votre tableau de bord de l’employeur.